🩺 Заболели после службы до выхода на работу? Ваше рабочее место сохраняется
🩺 Заболели после службы до выхода на работу? Ваше рабочее место сохраняется
Если трудовой договор был приостановлен по ст. 351.7 ТК РФ, после окончания службы есть до трёх месяцев, чтобы вернуться к прежнему работодателю.
Но если в этот период человек заболел и оформил больничный, срок возвращения продлевается на всё время нетрудоспособности.
Схема:
служба → 3 месяца → больничный → продление срока → выход на работу.
Например, служба закончилась 10 мая. Обычно вернуться нужно до 10 августа. Если в этот период был больничный на 14 дней, срок выхода сдвигается ещё на 14 дней.
💳 Больничный в такой ситуации оплачивается с первого дня за счёт СФР.
Гарантия касается работников, чей договор приостанавливали из-за мобилизации, службы по соответствующему контракту или добровольного содействия ВС РФ либо Росгвардии.
Правило закреплено федеральными законами № 364-ФЗ и № 365-ФЗ.
📌 Сохраните этот пост до разговора с работодателем: болезнь после службы не должна лишить вас прежнего рабочего места.
🔗 Круглосуточно на ваши вопросы отвечает наш @NachUR_bot
НачЮр на сайте https://domoyssvo.ru/nachur